我從來沒想過，一個離職的流程會需要跑滿一整個月，這大概只有我這份神奇的工作單位才辦得到吧！
從我利用電子簽章送出我的離職簽呈開始，隔天我的直屬主管就簽過了，然後等了一個禮拜，怎麼沒有進一步消息呢？我開始到處打聽，才知道原來我的上上級主管要先跟我約談過，才會簽章。好吧！那就安排一下時間吧，結果這一安排，又過了好幾天。
我上上級主管問我，怎麼剛來就要走，來滿一年沒有。我心想，你連我來多久都不知道，那還約談什麼呢？然後硬撐問了一些問題，撐滿五分鐘，才算約談結束。
約談結束我的簽呈還是繼續停留在他身上，我開始到處打聽，反正就是他很忙啦～請假啦～沒進辦公室啦～有的沒的一大堆理由，這時候離簽出辭呈已經超過兩週了。
最後直到簽出滿半個月的時候，我那位連我來多久都不知道的上上級主管才簽過。這中間又發生一件插曲，我們組被調換中心，所以之前那位上上級主管簽的不算數，要新的上上級主管簽名才算數，哇哩勒，又拖了我好幾天，然後才送到所長手上。
總之用了三週，電子流程才跑完。還沒結束喔～電子流程跑完才能開始跑紙本流程，然後一個一個的業務負責人蓋章，蓋完以後，咦～怎麼又是上上級主管以及所長，天阿～又得重新等他們兩位老人家有空閒，這時候已經是最後三天了。
等所長簽完，不好意思，我們還有更高層的單位，所以還得帶著這一大堆的簽章跟文件，親自跑一趟本部，才能完全跑完。算一算，最順利的狀況，就是我離職當天可以跑完所有的程序，也就是31天整。
我一天也沒有浪費的狀態下，用了31天才跑完所有流程，這樣的單位，真的是匪夷所思阿～
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